第一千零四十六章 工作大环境（第一更）

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的想法。”说起来如果刚才没有听到周正说的那些话。

　　这个时候他估计会有一种很特殊的感觉，在内心深处不断的蔓延吧，但是在这样的一个条件下，既然已经知道了周正的性格。

　　那感情上的一些变化，情绪上的一些转变，自然也就有了不同程度的一个发展和判断。

　　“那就好。”林满婷笑着点了点头，转身看了一眼刘胖子，说：“刘哥，你那边有没有几个关系很好的公司，然后他们迫切的想要招人。

　　但是因为自身公司一个影响，现阶段没有办法招到他们想要的人？”

　　这个话问的就已经有些直接了。

　　不过放到胖子这边。

　　在面对这些话的时候，他其实本人的一个性格比较明朗，而且感情上的遭遇啊什么的也都是很清晰，况且最重要的一个条件就是他其实摸爬滚打了很长一段时间，如今一下子一飞冲天之后，其实和当年的那帮朋友也算是保持联系的，所以在这样的条件下，他还是能够记点什么东西的。

　　“哦，你说那个呀。其实不瞒你说这年头招人越来越难了，也不知道是从什么时候开始，很多公司想要招人其实就没有那么容易了，以前是只要给碗饭随便给点钱就能够招够了人，但是现在不一样啊，情况变了很多公司招人招过来，不仅要当大爷伺候，这一天天的除了发工资之外，什么逢年过节就给买肉啊，买糕点啊，还有什么过节的一些钱啊之类的全都有。

　　就这样很多人想跳槽的时候就跳槽，想不干的时候就辞职，说白了我手底下还真有很多这样的朋友，他们确实是想招人，但是已经害怕了，你知道吧。

　　很多时候，他们招过来的人压根就是那种不干活的。

　　所以这个时候。

　　很多公司他是宁愿把那些员工留住。

　　也不愿意去找那些新员工。

　　就是害怕招来的那些新员工，自己辛辛苦苦地把它们留在公司给他们好处，到时候人家拍拍屁股就走了，那不就得不偿失了嘛！”

　　胖子说的这也是现在的社会现实。

　　自从全国各地的行业发展有了一个重要的变革之后，很多人在工作的同时也开始心心念念的，希望自己的生活环境能够更好一些。

　　在这样的一个条件下。

　　老板越来越招不到员工，员工越来越有主见这其实在二十年后，也是一个很重要的变化。

　　就曾就有人笑称过。

　　七十年代的员工，勤勤恳恳老板说什么就是什么，哪怕有时候不给他们工钱，克扣他们工资，他们也是任劳任怨，勤勤恳恳的工作。

　　紧接着到了八十年代，员工们就已经开始有些花花肠子了。

　　平时工作的时候，也知道偷奸耍滑了。

　　而且更重要的是，逢年过节的时候要是不给些什么好处的话，他们平时在工作的时候就一点积极性也没有，而到了90年代。

　　员工的思维模式就更加有了变化。

　　这个时候他们是想跳槽就跳槽，反正是谁给的钱多他们就跟谁去工作，至于工作是什么，只要不是违法乱纪的，他们就敢干这个时候资本其实已经对国内的大环境有了腐蚀。
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